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Juriste confirmé en droit des sociétés F / H

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Gestionnaire PAIE confirmé ( F / H ) – SILAE

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Dans le cadre du renforcement de nos équipes, nous sommes actuellement à la recherche d’un(e) GESTIONNAIRE PAIE confirmé F/H - SILAE...
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Stage de fin d’études | Audit

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Audit Careers
Rejoindre en stage de fin d'études la ligne de métier audit, c'est avoir la possibilité d'intervenir auprès de clients variés...
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Juriste confirmé en droit des sociétés F / H
Careers Legal

Juriste confirmé en droit des sociétés F / H

Dans le cadre du renforcement de nos équipes, nous sommes actuellement à la recherche d’un Juriste Droit des société, Droit social et Fiscalité – confirmé.

Description du poste

En lien avec les experts-comptables du cabinet et rattaché( e ) au Pôle Corporate, vous aurez les missions principales suivantes :

Vous aurez la responsabilité du suivi d’un portefeuille clients (TPE, PME et Filiales Françaises de groupes étrangers) et notamment en charge de la vie sociale des entreprises françaises et internationales, la rédaction de la documentation juridique relative à l’approbation des comptes et au suivi juridique annuel et de la rédaction de la documentation juridique afférente à des opérations de restructuration (TUP, fusion, apport en nature, apport partiel d’actifs, cessions intragroupes etc.).

Vous avez également pour mission de rédiger la documentation juridique relative à la vie sociale des sociétés : constitution, transformation, augmentation / réduction de capital, transmission universelle de patrimoine, cession d’actions / parts sociales, changement de dirigeant, transfert de siège social, clôture de liquidation, modifications statutaires etc.
Vous rédigez également des contrats intragroupes.

Vous suivez l’actionnariat des sociétés (information au dépositaire, tenue des registres de mouvements de titres, etc.).

Vous présentez une réelle expertise en droit des sociétés, corporate, M&A avec une sensibilité complémentaire pour la bonne compréhension des enjeux financiers

Vous assurez une veille réglementaire pour toute évolution juridique afin d’assurer le respect du droit des sociétés.

Qualifications

De formation juridique supérieure (Master droit des affaires / droit social), vous justifiez d’une expérience minimum de 2-3 ans dans une fonction similaire en cabinet d’expertise comptable ou cabinet d’avocats.

Vous faites preuve de qualités rédactionnelles, d’autonomie, de rigueur, d’un excellent relationnel, d’une très bonne capacité organisationnelle, du sens de la communication et du travail en équipe.

Vous maitrisez l’anglais professionnel (écrit et parlé) et les outils bureautiques, notamment Excel, Word et Powerpoint.

Informations complémentaires

Rémunération : En fonction des compétences

Poste à pourvoir dès que possible

Gestionnaire PAIE confirmé ( F / H ) – SILAE
Careers

Gestionnaire PAIE confirmé ( F / H ) – SILAE

Dans le cadre du renforcement de nos équipes, nous sommes actuellement à la recherche d’un(e) GESTIONNAIRE PAIE confirmé F/H – SILAE

Description du poste

Passionné(e) par le côté technique de la mission, vous devrez faire preuve d’autonomie dans votre travail, mais aimer appartenir à une équipe pour des échanges collaboratifs.

Paie / Social

  • Gestion et contrôle de la paie : portefeuille client en multi conventions collectives
  • Production de la paie de l’embauche d’un salarié jusqu’à son départ incluant l’établissement des soldes de tout compte sur un périmètre défini
  • Réalisation des déclarations sociales, URSSAF, Retraite, Prévoyance et Mutuelle
  • Traitement, contrôle et suivi des cotisations mensuelles, trimestrielles et annuelles
  • Contrôle des compteurs CP et des charges sociales et fiscales
  • Réalisation des déclaratifs mensuels par la DSN
  • Etablissement de toutes les attestations et courriers individuels liés à la paie
  • Fournir des réponses sur des questions paies liées au périmètre géré

Qualifications

  • De formation supérieure (DUT, BTS…), vous justifiez d’une expérience de 2 à 4 ans dans une fonction similaire, ideaéalement acquise en cabinet d’expertise.
  • Vous avez une bonne connaissance fonctionnelle des processus administratifs du cycle paie.
  • Vous avez le sens de la confidentialité et faites preuve de rigueur et de fiabilité.
  • Autonome et pragmatique, vous avez le goût du travail en équipe et êtes doté(e) d’un excellent sens relationnel.
  • Vous démontrez de très bonnes qualités d’organisation, de curiosité et êtes en constante recherche d’amélioration des processus de gestion.
  • Vous maîtrisez les outils bureautiques et le Pack Office.
  • La maîtrise de l’Anglais est exigée.
  • La connaissance du logiciel SILAE est requise.

Vous êtes prêt(e) à vous investir dans une structure en plein développement et contribuer activement à son développement.

Rémunération : En fonction des compétences

Poste à pourvoir dès que possible

Si vous avez envie de démarrer une nouvelle aventure professionnelle, dans une équipe jeune et dynamique, envoyez-nous votre candidature à : jobs@ecovis.fr

Stage de fin d’études | Audit
Audit Careers

Stage de fin d’études | Audit

Rejoindre en stage de fin d’études la ligne de métier audit, c’est avoir la possibilité d’intervenir auprès de clients variés par leur taille et leur secteur.

Missions et responsabilités

Audit financier (comptes annuels, situations intermédiaires)

Missions d’expertise-conseil auprès de PME (revision de comptes, reporting, missions d’accomagnement, d’organisation)

En effectuant votre stage chez Ecovis, vous aurez l’opportunité d’acquérir très rapidement des connaissances financières solides (comptabilité, finance, fiscalité…) dans un environnement international et d’être entouré de professionnels reconnus qui vous feront partager leur expérience au quotidien

Expérience, formation et compétences souhaitées

Etudiant(e) en licence et/ ou Master (BAC+5) ou equivalent avec une spécialisation en CCA, nous recrutons avant tout des stagiaires impliqués, motivés et dotés d’un excellent relationnel.
Vous êtes rigoreux, curieux, autonome et appreciez le travail en équipe.
Vous avez un niveau d’anglais opérationnel.
Vous avez idéalement réalisé un premier stage dans le domaine comptable ou financier en entreprise ou cabinet.

Envoyez-nous votre candidature à l’adresse suivante : jobs@ecovis.fr et rejoignez-nous !

Votre Profil

  • Implantation française d’un Groupe étranger
    Implantation française d’un Groupe étranger
  • Accompagnement de la croissance à l’étranger
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  • Start Up
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  • Petites et moyennes entreprises
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  • Organismes à but non-lucratif
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  • Groupe de sociétés
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  • Comité d’entreprise
    Comité d’entreprise
  • Votre Profile
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Implantation française d’un Groupe étranger

Vous êtes une entreprise internationale qui cherche à se développer en France ?

Nous fournissons des conseils adaptés étape par étape permettant aux structures étrangères de se faire assister tout au long de l’implantation….

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French Nat Expanding Abroad
Accompagnement de la croissance à l’étranger

Vous souhaitez développer votre activité à l’international ?

ECOVIS International présent dans les principaux pôles économiques mondiaux apportera son support aussi bien dans le domaine de l’audit, de la comptabilité et fiscalité, qu’en droit des sociétés et droit social…

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Your profile Start up
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StartUp 2018
Start Up

Vous voulez lancer ou développer votre start-up ?

Le lancement d’un nouveau projet d’entreprise nécessite un certain nombre d’étapes. Que vous souhaitiez être assisté lors de son lancement, ou bien dans la mise en place d’un reporting financier, ou encore dans le respect des obligations comptables et fiscales…

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SME
Petites et moyennes entreprises

Vous avez un projet d’expansion et cherchez un conseil, ou bien vous êtes face à de nouvelles opportunités ?

Les PME se concurrencent de nos jours à l’échelle locale et de plus en plus à l’internationale. Ces opportunités de croissance nécessitent une gestion adaptée, efficace et de qualité. Une bonne connaissance des exigences légales et fiscales ainsi que la qualité de la publication de l’information financière restent des besoins essentiels pour les managers, les investisseurs et les partenaires financiers…

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NPO
Organismes à but non-lucratif

Le secteur non lucratif est en pleine expansion. Le savoir-faire français permet d’assurer un développement soutenu des organisations à but non lucratif. La gestion des équilibres financiers est souvent délicate pour ces structures, il est donc important de connaitre leurs rouages et leurs modes de fonctionnement si l’on souhaite les assister….

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Corporate 2
Groupe de sociétés

Vous êtes une holding animatrice d’un groupe de sociétés ou filiale d’un groupe ?

Que vous soyez une société mère tête de groupe ou de sous-groupe, ou bien une filiale, la fluidité des informations financières et leur communication est un véritable enjeu. Si l’on rajoute à cela une composante internationale, la situation se complexifie d’autant plus. Les délais de production comptables sont souvent très courts, les audits financiers s’organisent aussi très rapidement…

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Comité d’entreprise

Vous êtes membre élu d’un comité d’entreprise et vous vous interrogez sur la bonne mise en pratique des règles sociales au sein de votre entreprise ? ou bien vous souhaitez des éclaircissements sur les données chiffrées publiées par cette dernière ?

Nous vous rappelons que le comité d’entreprise peut se faire assister d’un expert-comptable de son choix…

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Ecovis International est une association Suisse. "Ecovis" est la marque sous laquelle les professionnels au sein de leurs propres sociétés indépendantes collaborent pour fournir leurs services d’audit et de conseil, d’expertise-comptable et social, auprès de leurs clients. Les sociétés membres sont des sociétés indépendantes affiliées à Ecovis International. Chaque entité membre fournit ses services dans son secteur géographique et reste soumise aux lois et aux règlements professionnels du pays dans lequel elle opère. Ecovis International coordonne les activités des sociétés membres mais ne fournit aucun service aux clients. Aucune société membre n'a autorité pour obliger ou lier Ecovis International ou un autre société membre, vis-à-vis d’un ou plusieurs tiers, ni même Ecovis International n’a autorité pour obliger ou lier une ou plusieurs sociétés membres, vis-à-vis d’un ou plusieurs tiers. Chaque société membre d’Ecovis International reste une entité juridique indépendante au sein de son propre pays et demeure seulement responsable de ses propres actes ou omissions, elle ne peut être engagée ou engager d’aucune façon les autres entités membres.

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